甘孜日?qǐng)?bào) 2017年04月07日
本網(wǎng)訊（賀麗）自“思想大解放、能力大提升、工作大見(jiàn)效”大討論活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，康定市委組織部嚴(yán)格按照州、市委部署，緊扣康定組織工作實(shí)際，立足一個(gè)“嚴(yán)”字，著眼一個(gè)“活”字，突出一個(gè)“實(shí)”字，有力推動(dòng)了大討論活動(dòng)深入開(kāi)展。
立足一個(gè)“嚴(yán)”字，安排部署到位。成立強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定周密可行的實(shí)施方案，并嚴(yán)格按照實(shí)施方案組織開(kāi)展大討論活動(dòng)，做到目標(biāo)明確、組織到位、措施得力，確保各階段活動(dòng)開(kāi)展扎實(shí)深入；召開(kāi)動(dòng)員部署會(huì)，全面落實(shí)州、市委動(dòng)員部署會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)開(kāi)展大討論活動(dòng)的重要意義，圍繞組織工作新要求、新目標(biāo)、新任務(wù)，推動(dòng)思想觀念上有大轉(zhuǎn)變、能力素質(zhì)上有大提升、執(zhí)行落實(shí)上有大成效；實(shí)行每周工作任務(wù)“清單式”“銷號(hào)制”，確保各項(xiàng)工作件件有落實(shí)、樣樣見(jiàn)成效。實(shí)行年度目標(biāo)任務(wù)清單制，進(jìn)一步細(xì)化年度工作任務(wù)，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化干部執(zhí)行力，確保各項(xiàng)工作有力、有序、有效推進(jìn)。
著眼一個(gè)“活”字，學(xué)習(xí)討論深入。著力于“突出一個(gè)主題、抓住五個(gè)重點(diǎn)”深化學(xué)習(xí)討論。突出一個(gè)主題，圍繞“擔(dān)好康定大責(zé)，創(chuàng)造康定速度”主題，開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，促進(jìn)組工干部迅速調(diào)整進(jìn)入最佳工作狀態(tài)，切實(shí)擔(dān)好康定組織工作大責(zé)，確保組織工作高點(diǎn)起步，穩(wěn)中有進(jìn)，力爭(zhēng)創(chuàng)造“康定速度”，為全市實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”和建設(shè)藏區(qū)全面小康示范市奠定堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。抓住五個(gè)重點(diǎn)，圍繞“如何加快發(fā)展，實(shí)現(xiàn)兩個(gè)率先”、“如何把握機(jī)遇，正確面對(duì)挑戰(zhàn)”、“如何解放思想，破解發(fā)展難題”、“如何發(fā)揮作用，爭(zhēng)當(dāng)干事先鋒”、“如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)，抓好工作落實(shí)”五個(gè)重點(diǎn)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，努力推動(dòng)組工干部“想干事”“快干事”“會(huì)干事”“敢干事”“干成事”。學(xué)習(xí)討論主要采取“集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、基層調(diào)研”三種方式。“集中學(xué)習(xí)”，以開(kāi)展專題學(xué)習(xí)會(huì)、播放《揚(yáng)鞭催馬謀跨越》專題紀(jì)錄片等形式開(kāi)展學(xué)習(xí)討論，為整個(gè)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展奠定思想基礎(chǔ)?！皞€(gè)人自學(xué)”，以個(gè)人自學(xué)的方式深化學(xué)習(xí)討論，促進(jìn)素質(zhì)提升、觀念更新、思想解放。“基層調(diào)研”，以“調(diào)研、走訪”等形式深入討論，圍繞建強(qiáng)基層組織、提升干部能力素質(zhì)等方面問(wèn)題，成立調(diào)研組，深入鄉(xiāng)、村開(kāi)展調(diào)查研究?；顒?dòng)開(kāi)展以來(lái)，共召開(kāi)專題學(xué)習(xí)會(huì)5次，下鄉(xiāng)調(diào)研20余次，實(shí)現(xiàn)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋。
突出一個(gè)“實(shí)”字，查擺整改有力。圍繞養(yǎng)尊處優(yōu)的“驕氣”、居功自傲的“傲氣”、不走正道的“邪氣”、固步自封的“小氣”、不講原則的“義氣”、沉不下去的“浮氣”深入開(kāi)展自我剖析。查找問(wèn)題實(shí)。對(duì)標(biāo)先進(jìn)，結(jié)合實(shí)際，對(duì)照“八破八立”要求，談?wù)J識(shí)、挖根源、尋對(duì)策，深入查找自身在發(fā)展水平、思想觀念、發(fā)展理念、體制機(jī)制、能力素質(zhì)等方面存在的差距和不足。查擺方式實(shí)。通過(guò)“自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫”以及發(fā)放征求意見(jiàn)表等方式，廣泛征求意見(jiàn)，全面梳理問(wèn)題清單，形成個(gè)人和單位剖析材料。整改措施實(shí)。對(duì)查擺剖析出來(lái)的問(wèn)題列出清單、建立臺(tái)賬、逐項(xiàng)研究，制定整改措施，明確整改時(shí)限，立行立改，改出成效，推動(dòng)工作?；顒?dòng)中，共查找單位問(wèn)題19條，梳理個(gè)人問(wèn)題73條，發(fā)放征求意見(jiàn)表60份，收集意見(jiàn)建議1條，形成單位問(wèn)題整改措施10條、個(gè)人問(wèn)題整改措施73條。
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