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康定市法院抓隊伍促審執(zhí)工作紀實

甘孜日報    2017年06月14日

    

院領(lǐng)導深入聯(lián)系鄉(xiāng)開展“大走訪”活動。


    建立一套嚴格的管理機制

    如何做一名合格的法官,做到立身、立德、立功、立行四個方面,如何建設(shè)一支忠誠干凈擔當?shù)姆ㄔ宏犖?,這是康定市法院黨組一班人心頭的一個重要課題。

    通過建立起一套嚴格有效的管理運行機制,實現(xiàn)隊伍建設(shè)由隨意性向規(guī)范性轉(zhuǎn)變,才能使隊伍煥發(fā)出生機和活力。對此,康定市法院黨組有著清醒的認識。今年以來,康定市法院先后修訂完善了《黨組會議議事規(guī)則》、《工作紀律管理辦法》和《個人有關(guān)事項報告規(guī)定》等規(guī)章制度并匯編成冊,積極開展公務(wù)用車、出國護照等專項清理工作,堅決貫徹落實省法院防止干預司法的“兩個規(guī)定”,對各類涉案反映材料實行書面登記、逐級轉(zhuǎn)遞、全程留痕,確保法官審判案件不受干擾。

    “要營造風清正氣的工作氛圍,院領(lǐng)導和部門負責人是關(guān)鍵,應(yīng)有高度的自覺,應(yīng)身先士卒,以上率下”。康定市法院堅持把黨風廉政建設(shè)列入重要議事日程,全面落實黨風廉政建設(shè)主體責任,制定了《廉政監(jiān)察員制度》、《領(lǐng)導干部述職述廉制度》、《約談制度》、《庭審規(guī)范》等規(guī)范性文件,落實“一崗雙責”“一案雙查”,強化執(zhí)紀問責,嚴肅查處違法違紀問題,使主體責任落地生根、開花結(jié)果。落實舉報電話制度,對涉及舉報法官違法違紀的及時核查,切實加強人民法院紀律作風建設(shè)。2016以來共對3名干部進行提醒談話。

    康定市法院制定了工作人員履職能力考評機制,加強對法官、司法輔助人員和行政綜合人員司法能力考核,健全法官業(yè)績檔案,作為干警考核、選撥任用的最關(guān)鍵依據(jù)。建立動態(tài)培訓機制,每年分批選派法官到對口支援法院跟案學習,并組織法官前往浙江大學、中山大學等高等院校接受培訓。實行青年干警分批次輪流到派出人民法庭交流鍛煉制度,增強其基層工作能力和化解社會矛盾的能力。

    構(gòu)建一種公正的改革體制

    近年來,康定市法院完成了全州近16%的審判任務(wù),充分體現(xiàn)了康定法院干警的責任意識和使命擔當。他們牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識,堅持改革創(chuàng)新,銳意進取,在推進司法體制改革進程中交上了一份滿意的答卷。

    一段時間以來,“六難三案”問題得不到有效解決。康定市法院以群眾需求為導向,統(tǒng)一立案登記相關(guān)要求,修訂完善立案指引,明確了起訴材料提交標準及一次性告知制度,案件當場立案率達90%,創(chuàng)下近十年來最大增幅。提升訴訟服務(wù)中心功能,開通12368訴訟服務(wù)短信平臺,增設(shè)案件自助查詢系統(tǒng),在訴訟服務(wù)中心成功安裝POS機,當事人只需在法官的指導下直接刷卡即可完成訴訟費繳納等,從根本上解決了老百姓打官司立案難的問題。

    “要堅定解決執(zhí)行難的信心,要用每一個案件實實在在的執(zhí)行效果實現(xiàn)當事人利益的最大化”,這是康定市法院黨組對干警提出的明確要求。去年年底,康定市法院制定了《力爭兩年內(nèi)基本解決執(zhí)行難方案》,確定了“基本解決執(zhí)行難”時間表和操作規(guī)范。圍繞這一目標,康定市法院舉全院之力,全力破解執(zhí)行難。積極開展“反規(guī)避、懲失信”專項活動,加大對執(zhí)行財產(chǎn)的處置力度;建立執(zhí)行聯(lián)動機制,全面建成“點對點”、“總對總”網(wǎng)絡(luò)執(zhí)行查控系統(tǒng)和執(zhí)行指揮中心,聯(lián)合國土、工商、金融等部門依法查控被執(zhí)行人財產(chǎn);加強對失信被執(zhí)行人的懲戒,依法公開曝光失信被執(zhí)行人56人次,促使32件案件的被執(zhí)行人主動履行債務(wù)841.6萬元,有力促進社會誠信體系建設(shè)。

    讓審理者裁判、由裁判者負責,是落實司法責任制的前提??刀ㄊ蟹ㄔ阂?guī)范和健全各審判主體權(quán)力清單,明晰審判委員會運行、專業(yè)法官會議、院庭長辦案監(jiān)督機制。強化絕大多數(shù)案件由合議庭和獨任法官自主裁判、獨立負責,今年以來,全院審委會討論決定的案件3件,僅占全部審結(jié)案件的0.3%。深化院庭長直接辦案制度,完善審判管理監(jiān)督機制,實行全程留痕,保證審判權(quán)獨立行使,防范審判權(quán)失控,切實做到“放權(quán)不放任”。

   打造一種高度的文化自信

   康定市法院黨組一直堅持文化育院理念,積極打造特色文化品牌,以法院文化提升隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,用法院文化服務(wù)執(zhí)法辦案??刀ǚㄔ何幕放凭始姵?,充分展示康定法院隊伍昂揚銳氣和廉潔正氣。

   在康定市法院的審判大樓里,處處體現(xiàn)著濃厚的法律文化,讓我們看到了這個法院厚重的人文積淀。他們將中外法學、歷史典故、名人名言等勵志、戒勉、勸廉、怡情的名言警句,鑲嵌或張貼在辦公樓大廳、審判庭、走廊等處,讓人本、公正、仁愛、和諧等古老而現(xiàn)代的法治理念深入人心。走廊過道干警精湛的書法、攝影作品展示、籃球場上的法院文化浮雕、圖書閱覽室、健身房等處處體現(xiàn)著濃厚的榮譽文化、爭先文化、業(yè)務(wù)文化、司法文化。

   他們還定期舉行“法官講壇”,邀請資深法官圍繞熱門法治話題、社會熱點問題等進行講解,營造“動力司法、活力法院、魅力法院”的法院文化氛圍。開展體育比賽、趣味運動會、演講比賽等活動,培養(yǎng)法官高尚的道德情操和生活樂趣,營造良好的文化底蘊。積極改善文體設(shè)施,在辦案壓力與責任不斷增強的形勢下,起到了凝聚人心、團結(jié)奮進的內(nèi)驅(qū)效應(yīng)。

   康定法院與時俱進的精神,堅持不懈,養(yǎng)精蓄銳,終于鍛造出一支精銳的法制隊伍,2016年,康定法院被評為全州法院爭創(chuàng)“兩個一流”領(lǐng)導班子和隊伍建設(shè)先進單位。         

(康定市人民法院  饒艷)

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