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首批101人“換崗”,川渝互派干部有何深意?

四川日報(bào)    2020年09月24日

    “我在手機(jī)上輸入‘正在’兩個(gè)字,就會(huì)自動(dòng)彈出‘開會(huì)’和‘成都’。我想,連手機(jī)都這么‘動(dòng)情’,我們的掛職干部更要用心架好川渝之間的‘連心橋’?!苯眨诖ㄓ寤ヅ墒着鷴炻殻攳彛┠贻p干部培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)上,重慶赴四川掛職(頂崗)干部領(lǐng)隊(duì)、重慶市發(fā)展改革委副主任陳德川的一句話,道出了成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)中川渝干部的頻繁互動(dòng)。

  培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)后,這樣的互動(dòng)還將升級——當(dāng)天,51名四川干部趕赴重慶、50名重慶干部來四川,開始為期一年的掛職或頂崗鍛煉。

  川渝互派干部背后有何深意?記者進(jìn)行了采訪。□四川日報(bào)全媒體記者任鴻

互派干部 架起川渝間的橋梁紐帶

  “互派干部掛職是深化川渝協(xié)作,加強(qiáng)兩地戰(zhàn)略協(xié)同、政策銜接和工作對接的重要載體,將為成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)提供有力的干部保障?!彼拇ㄊ∥M織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

  首批互派的101名干部,平均年齡為38周歲,是四川同重慶市委組織部綜合考慮兩地共建任務(wù)需要,精心挑選的業(yè)務(wù)骨干。這101人均來自成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)專項(xiàng)工作組的成員單位,或是在區(qū)域合作上有重要共建項(xiàng)目的地區(qū)。其中,?。ㄊ校┎块T選派的干部熟悉政策、專精業(yè)務(wù)、視野開闊;市(區(qū))選派的干部了解基層群眾和基層工作,在抓執(zhí)行、抓落地上有方式、有辦法。

  “川渝兩省市間的合作需以相互了解為基礎(chǔ)。互派干部能更快、更詳細(xì)地將自己所在地方的情況傳遞給對方,增進(jìn)彼此工作的透明度和信任度,讓合作更高效?!彼拇ǜ爸貞c掛職(頂崗)干部領(lǐng)隊(duì)、四川省發(fā)展改革委副主任李明騄表示。

  “互派干部的目的就是要同心同德,不搞‘留一手’,共同推動(dòng)成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)?!标惖麓ń榻B,此前,川渝分別派了4名干部到成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)聯(lián)合辦公室工作,大家齊心協(xié)力為兩省市爭取國家重大政策、重大舉措、重大工程等支持奠定了很好的基礎(chǔ),同時(shí)在推動(dòng)毗鄰地區(qū)合作、政策協(xié)同、惠民務(wù)實(shí)等方面也有共同作為,真正做到了合心謀劃、合力攻堅(jiān)、合拍推進(jìn)。

  對此,先期已派往成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)聯(lián)合辦公室掛職的四川省能源局二級調(diào)研員周建新感觸頗深?!巴患虑椋豁?xiàng)工作,雙方的工作方式等各有不同。過去這4個(gè)月,我們互派干部就像‘催化劑’‘潤滑劑’‘助燃劑’,推進(jìn)兩地交流合作,確保雙方溝通暢通,推動(dòng)相關(guān)工作順利進(jìn)行。”

  “互派干部只是一個(gè)開端,更重要的是發(fā)揮其‘牽線搭橋’的作用,全方位加強(qiáng)對接協(xié)調(diào)。”四川省委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者,掛職干部一頭連著四川、一頭連著重慶,將是連接川渝兩地的橋梁紐帶,有利于強(qiáng)化議事協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌謀劃職能,推動(dòng)川渝空間布局整體優(yōu)化、功能體系整體完善、發(fā)展能級整體提升。

搭建平臺 在“主戰(zhàn)場”鍛煉年輕干部

  經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展最前沿需要干部,干部也需要實(shí)戰(zhàn)歷練。李明騄認(rèn)為,成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)的“主戰(zhàn)場”,為鍛造高素質(zhì)、專業(yè)化年輕干部隊(duì)伍搭建起了很好的平臺。

  “到重大戰(zhàn)略一線歷練,是年輕干部健康成長、干事創(chuàng)業(yè)的迫切需要。投身成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè),年輕干部遇到的困難更多,經(jīng)受的考驗(yàn)更大,更有利于其經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長才干、壯筋骨。此外,互派掛職(頂崗)干部到了新地方、新崗位,將是一個(gè)重新學(xué)習(xí)的過程,可促進(jìn)兩地干部的交流學(xué)習(xí)?!彼拇ㄊ∥M織部相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

  懷著干事創(chuàng)業(yè)的熱情、懷著學(xué)習(xí)鍛煉的期望,成都天府新區(qū)投資服務(wù)中心主任杜欣宇成為川渝首批互派干部中的一員?!白鳛槟贻p干部,能參與成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè),倍感榮幸。未來一年,希望通過自己的工作,促進(jìn)天府新區(qū)成都片區(qū)和重慶兩江新區(qū)建立起更多的合作機(jī)制,促成兩地更多的合作。同時(shí),希望能通過掛職增長閱歷、提升協(xié)調(diào)組織等各方面的能力。”杜欣宇說。

  “掛職不是‘掛名’,互派干部決不能有‘鍍鍍金、養(yǎng)養(yǎng)神、串串門、認(rèn)認(rèn)人’的心態(tài),而是要在聚焦主業(yè)上有新站位,強(qiáng)化‘一盤棋’思維,增進(jìn)‘一家親’感情,加強(qiáng)兩地戰(zhàn)略對接、政策銜接、功能鏈接?!彼拇ㄊ∥M織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。




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